Estudio teórico-práctico de la contratación laboral en toda su extensión, así como sus bonificaciones e indemnizaciones.
Estudio teórico-práctico de estas importantes materias, haciendo especial hincapié en el despido y su tipología.
Estudio de la actuación de la Inspección de Trabajo y las medidas consecuencia de ésta: actas, informes y requerimientos, teniendo en cuenta las últimas reformas legales y los pronunciamientos de la jurisprudencia.
Estudio exhaustivo y eminentemente práctico de la extinción del contrato de trabajo y, especialmente, del despido: el despido disciplinario, el objetivo y el colectivo. Estudio de sus causas, formalidades, impugnaciones, efectos de las sentencias en cada tipo, así como sus indemnizaciones.
Estudio completo y eminentemente práctico de la jornada de trabajo, el horario de trabajo, las horas extraordinarias, las vacaciones, los permisos retribuidos, etc. De todo ello se da constancia en el presente curso experto.
Con este curso conocerás las modalidades de contratos de trabajo, confección de nóminas, finiquitos, conocer las causas de modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo, especialmente aprendiendo a conocer y calcular las indemnizaciones por despido, así como todo las prestaciones de seguridad social, todo ello desde una perspectiva eminentemente práctica.
Domina materias como la valoración de rentas en especie, la movilidad geográfica de los trabajadores y el tratamiento de sus incentivos o la ganancia de renta en otro estado y su repercusión, las retribuciones ligadas al trabajo, la tributación de las indemnizaciones por despido, las cuestiones que puede plantear el cumplimiento de la obligación de retener e ingresar a cuenta sobre rendimientos del trabajo, entre otros temas son los que se estudian en este curso experto.
El presente curso tiene la finalidad de estudiar desde un punto de vista práctico y detallado del servicio de prevención que todo empresario debe tener en su empresa, y las soluciones a los problemas derivados del régimen jurídico de cada una de las fórmulas organizativas en que ese servicio de prevención se debe prestar.
En muchas ocasiones, las facultades de control y vigilancia del empleador sobre la actividad laboral del trabajador y el derecho a la privacidad de este, causan tensiones por el uso de los dispositivos tecnológicos. Estudiamos de forma amplia el uso de los dispositivos, ya sean, digitales, de videovigilancia, de grabación de sonidos, de geolocalización, así como, sobre el uso de sistemas biométricos en relación al derecho del trabajo.
El presente curso lleva a cabo un estudio pormenorizado, tanto de la jurisprudencia, como del marco normativo de las obligaciones legales y convencionales de los representantes legales de los trabajadores, así como de las consecuencias de su incumplimiento..
El presente curso experto tiene una finalidad muy clara: el estudio exhaustivo del régimen jurídico del trabajo autónomo dependiente, así como el estudio pormenorizado de los trámites necesarios para iniciar la actividad como trabajador autónomo, todo ello desde un punto de vista práctico.
Con la presente formación queremos abarcar una formación que es muy complicada encontrar en el mercado y que no es otra la que tiene que ver con las conocidas como relaciones laborales especiales. Se analizan con exhaustividad los aspectos laborales, de seguridad social y fiscales de las relaciones laborales especiales: alta dirección, abogados, deportistas profesionales, artistas etc.
Estudio exhaustivo de la negociación colectiva de nuestro país pero desde una vertiente práctica y jurisprudencial. Debido a que ha sido una materia muy reformada en los últimos años y ha tenido grandes controversias tanto doctrinales como jurisprudenciales, lo estudiamos viendo lo que han dicho nuestros Tribunales en cada una de las materias que ha habido interpretaciones dispares.
El presente curso experto da soluciones prácticas a los graduados sociales, tanto en Derecho Laboral, como en Derecho de la Seguridad Social, como en Derecho Procesal, para que tengan un buen conocimiento de todas las materias que usan a diario desde un punto de vista eminentemente práctico.
El presente curso experto aborda el estudio del acoso laboral desde una triple vertiente: individual-psicológica; preventiva-organizacional; y jurídica-protectora. Las tres son necesarias y complementarias a la hora de comprender la complejidad del acoso en el trabajo.
Estudio amplio y práctico de tres instituciones tan importantes en el Derecho del Trabajo: las modificaciones sustanciales, la movilidad geográfica y la movilidad funcional.
La sociedades de capital están gestionadas por otras personas que prestan sus servicios, esto es, los administradores. Como contraprestación reciben una remuneración que tiene efectos importantes desde el punto de vista de los impuestos. Todo ello lo estudiamos en este curso.
Para ver las preguntas frecuentes PINCHA AQUÍ.
Ángel Ureña Martín
Soy un letrado laboralista apasionado por el Derecho Laboral, director de este blog y colaborador habitual en varios portales jurídicos. Saber más
Copyright © 2013 - 2020 Tu Asesor Laboral. Todos los derechos reservados. Sitio creado por KadocK y renovado por Magnifiqus Desarrollo Web.