El curso propuesto tiene la finalidad básica y elemental de capacitar al alumno como Especialista Técnico Laboral utilizando el programa de nóminas A3 ASESOR nom.
Con nuestro curso de técnico laboral obtendrás las habilidades necesarias para gestionar todas las obligaciones administrativas laborales que tienen las empresas en la contratación de los trabajadores, ya sea en materia de prevención de riesgos laborales, movimientos de afiliación a la seguridad social, contratos de trabajo, la confección de nóminas junto con los variables e incidencias del mes, el cálculo de la seguridad social, el IRPF y el cálculo de finiquitos. Todo ello desde una perspectiva eminentemente práctica y a través del PROGRAMA A3 ASESOR nom. En definitiva, los objetivos propuestos son:
- Adquirir conocimientos básicos sobre normativa laboral para desarrollarlos a través del programa de nóminas.
- Conocer el procedimiento de introducción de datos de la empresa, de los centros de trabajo, del convenio colectivo y de sus trabajadores.
- Conocer el procedimiento de inscripción, afiliación y baja de trabajadores en la Seguridad Social y gestionarlo a través del programa.
- Realizar la confección de los contratos de trabajo y generar el archivo de presentación al SEPE.
- Calcular y liquidar las nóminas de personal, conociendo la estructura del salario, las percepciones de carácter salarial y extrasalarial, las deducciones, las retenciones, etc., así como la introducción y cálculo en el programa de las diferentes casuísticas que se generan en las relaciones laborales.
- Generación de los archivos RNT Y RLC para el pago de la seguridad social.
- Generación del archivo de cálculo de las retenciones modelo 111 (mensual y trimestral) y modelo 190 (relación anual).
- Conocer la utilización del programa SILTRA para establecer las comunicaciones con la seguridad social.
En nuestra experiencia, nos damos cuenta de que la incorporación de una persona en una empresa o asesoría en este ámbito, aunque tuviera los estudios pertinentes, siempre necesitaba un tiempo de formación para actualizar conocimientos y también para aprender la utilización del programa. Con esta formación queremos ayudar al profesional para que adquiera los conocimientos necesarios que les pueda facilitar acceder a un puesto de trabajo, o bien que vean ampliadas las perspectivas de futuro en el lugar donde se puedan encontrar ahora.
Además de los objetivos y las finalidades citadas, el curso cuenta con los siguientes añadidos:
1) En la formación, aunque se va entrelazando la parte teórica con la parte práctica, fundamentalmente la formación es muy práctica, como no podía ser de otro modo y se van estudiando de manera pormenorizada cada funcionalidad del programa a3 nom.
2) Otro añadido importante es que el temario cuenta con una gran cantidad de material gráfico. Esto es crucial porque se ve mucho más descriptivamente y gráficamente como funcionan los programas viendo cada menú, cada pestaña de manera visual, que junto a las explicaciones oportunas consiguen que el aprendizaje sea mucho más efectivo y mucho más cómodo.
Este curso experto tiene como principales destinatarios a Asesores Laborales, abogados, graduados sociales, gestores de empresas y de personal, etc. Muy recomendado también para recién titulados y estudiantes de las ramas de Derecho, Administración de Empresas, Relaciones Laborales y Recursos Humanos. Este curso es una excelente herramienta para la capacitación profesional y actualización y perfeccionamiento de conocimientos como técnico laboral haciendo uso de la herramienta con el programa A3 ASESOR NOM.
El temario se compone de tres bloques, incluyendo los mismos a su vez diferentes apartados y subapartados que estudian cuestiones concretas y específicas:
INTRODUCCIÓN A LAS RELACIONES LABORALES
El contrato de trabajo. Tipologías y modalidades de contrato de trabajo
El Sistema de la Seguridad Social
Campo de aplicación del sistema de seguridad social
Prestaciones de la Seguridad Social
El Salario
PROGRAMA SILTRA
CONFIGURACIÓN DEL SILTRA
COTIZACIÓN
PROCESAR REMESAS COTIZACIÓN
IMPRESIÓN
-DOCUMENTOS RNT
-DOCUMENTOS RLC
-DOCUMENTOS DCL
AFILIACIÓN – INSS
PROCESAR REMESAS AFILIACIÓN
PROCESAR REMESAS INSS
COMUNICACIONES
ENVÍO Y RECEPCIÓN
CONSULTA DE ENVÍOS COTIZACIÓN
CONSULTA DE ENVÍOS AFILIACIÓN / INSS
SEGUIMIENTO DE LIQUIDACIONES
BUZÓN DE ENTRADA
BUZÓN DE SALIDA
RECONSTRUCCIÓN BUZÓN DE ENTRADA
UTILIDADES
RECONSTRUCCIÓN DE SEGUIMIENTO
COPIAS DE SEGURIDAD
PROCESAR MENSAJES DESCARGADOS WEB
PROGRAMA A3 ASESOR NOM
EXPLICACIÓN OPCIONES DEL MENÚ:
1.- CÁLCULO:
-Gestión de incidencias
-Nóminas
-Finiquitos y prefiniquitos
-Atrasos de convenio L03
-Salarios de tramitación L02
-Complementarias y bonus L03/L09
-Pagas de diferencias
-Pensiones
-Simulación de costes salariales
2.- LISTADO DE NÓMINAS:
-Hojas de salario
-Resumen de nómina
-Imputación de costes
-Remesa bancaria
-Cheques bancarios
3.- SEGURIDAD SOCIAL:
-Sistema liquidación directa (SILTRA)
-Afiliaciones
-Partes de IT
-Conceptos retributivos abonados (CRA)
-Comunicación datos bancarios (SILTRA)
-Listados
-Consultas / Procesos
-Aportación Fundaciones
-Listado Recibo E.P.S.V.
4.- DATOS:
-Empresas
-Centros de Trabajo
-Trabajadores
-Profesional
-Convenios
-Históricos (mensual, Extra..)
5.- GESTIÓN:
-Agenda
-Generador de Informes
-Ficha Histórico Anual
-Promedio de Plantilla
-Listado Histórico de Contratos
-Informes Variaciones mes
-Listado Estadístico
-Listado Situación de Impresos
-Listado Control de Embargos
-Listado Horas Tiempo Parcial / Completo
-Listado de Observaciones
-Informe Comparativo
-Avisos de Control
-Trabajadores Próximos a la Jubilación
6.- INEM Y MUTUAS:
-Listados Contratos
-Contrat@
-Listado Documentos
-Delta
-Cont@
-Certificado Empresa SEPE
-Certificado Empresa INSS
-Certific@2
-Centros Especiales de Empleo
7.- IRPF
-Modelo 111/216 (Periódico)
-Modelo 190 (Anual)
-Desglose IRPF
-Certificados Ingresos y Retenciones
-Comunicación Datos Pagador (145)
-Cálculo Ingresos Anuales y % IRPF
-Listado Cuadre de Cuotas IRPF
8.- TABLAS
9.- UTILIDADES
10.-ENCUESTAS LABORALES
INTRODUCCIÓN DE DATOS PARA LA CREACIÓN DE UNA NUEVA EMPRESA/ CENTROS / TRABAJADORES:
1.-CONVENIO COLECTIVO:
-Descarga desde la web de Wolters Kluwer.
-Entrada manual de datos:
-Identificación de las categorías / Conceptos de cobro
-Pagas Extras
-Cálculo IT
-Antigüedad
2.-CREACIÓN DE LA EMPRESA
-Datos de la Empresa
-Cómo informar la formación continua
-Cómo imputar los costes secciones/departamentos
3.- CREACIÓN DE CENTRO/S DE TRABAJO
-Identificación centro de trabajo
-Particularizar las pagas extras a nivel de centro de trabajo
-Particularizar datos de cálculo
-Particularizar la antigüedad
-Personalizar las cláusulas de los contratos de trabajo.
4.- ALTA DE LOS TRABAJADORES
-Introducción de datos de afiliación de los trabajadores
-Introducción de datos de cotización
-Informar de los datos de contratos / bonificaciones
-Particularizar Conceptos de cobro
-Particularizar los Conceptos de paga extra.
REALIZACIÓN DE PROCESOS:
-Cómo realizar el fichero de alta a la seguridad social
-Cómo realizar el contrato de trabajo y creación del fichero para la presentación al SEPE.
-Cómo informar las variaciones de jornada, transformaciones en indefinido e informar y enviar el fichero de variaciones.
-Cómo calcular las nóminas MENSUALES, PAGAS EXTRAS, ATRASOS, COMPLEMENTARIAS, BONUS.
-Cómo introducir las incidencias del mes: Variables de conceptos de nóminas (incentivos, mejoras, horas extras, retribuciones en especie…)
- Informar una Incapacidad Temporal por contingencia común o profesional, recaídas.
- Informar la maternidad, paternidad, riesgo durante el embarazo y la lactancia.
- Informar absentismos, vacaciones, embargos, huelgas, sanciones.
-Cómo calcular el impuesto de las personas físicas. Cómo regularizar el impuesto a final de año.
-Cómo visualizar las nóminas, imprimir e enviar.
-Cómo generar el archivo de las remesas bancarias.
-Cómo generar resúmenes de costes mensual, trimestral, anual…
-Cómo generar y enviar los ficheros de cotización.
-Cómo generar y enviar los ficheros CRA.
-Cómo calcular el finiquito. Cómo crear y enviar el fichero de baja a la seguridad social.
-Cómo introducir datos de profesionales / facturas con retención.
-Cómo generar y enviar los ficheros de retenciones IRPF –modelo 145 – modelo 111/190 – Certificado de retenciones.
-Cómo generar y enviar un fichero de accidente de trabajo al sistema DELTA / CONTA
-Cómo generar y enviar el fichero de partes de incapacidad temporal.
-Cómo generar y enviar el fichero de certificado de empresa en situaciones de maternidad, paternidad, jubilación, prestación por desempleo.
-Cómo generar y enviar el fichero de Períodos de actividad de los fijos discontinuos y en situaciones de ERE. CERTIFIC@2.
El temario se compone de los siguientes bloques, incluyendo los mismos a su vez diferentes apartados y subapartados que estudian cuestiones concretas y específicas:
INSTALACIÓN Y PUESTA EN MARCHA
CONFIGURACIÓN DEL ENTORNO – SEGURIDAD SOCIAL
Definición de pantalla de gestión de ficheros
Bases de cotización
Tipos de cotización
Grupos de cotización
Tarifas de códigos CNAE
Tarifas de códigos de ocupación
Mutuas de A.T. y E.P.
CONFIGURACIÓN DEL ENTORNO – AEAT
Definición de pantalla de gestión de ficheros
Delegaciones de hacienda
Administraciones de hacienda
Actividades económicas
Tablas IRPF
Configuración
CONFIGURACIÓN DEL ENTORNO – TIPOS DE CONTRATOS
Definición de pantalla de gestión de ficheros
Tipos de contratos
Condiciones de desempleado
Causas de sustitución
Colectivos de bonificación
Colectivos incentivados
Tabla de ocupaciones
Niveles formativos
Titulaciones académicas
CONFIGURACIÓN DEL ENTORNO – CONVENIOS
Convenios colectivos
Categorías de convenio
Actualización de convenios
CONFIGURACIÓN DEL ENTORNO OTRAS TABLAS / ACTUALIZACIÓN
Definición de pantalla de gestión de ficheros
Tipos de vía pública
Códigos postales
Municipios
Provincias
Comunidades autónomas
Países
Actualización de tablas oficiales
Calendarios laborales
CONFIGURACIÓN DE LA EMPRESA
Definición de pantalla de gestión de ficheros
Datos generales de la empresa
Centros de trabajo
Departamentos
Bancos
Parametrización
Cálculo automático de IRPF
FICHERO DE TRABAJADORES
Fichero de trabajadores
Ficha del trabajador
MANTENIMIENTO DE CONTRATOS DE TRABAJADORES
Ficheros de contratos
Emisión de contratos en PDF
Vencimientos de contratos
Finiquitos.
ASISTENCIA / ACTUACIONES
Causas de ausencia
Incapacidades
Ausencia
Retribuciones especiales
Actuaciones
NÓMINAS – CÁLCULO, MANTENIMIENTO Y PAGOS
Fichero de nóminas
Cálculo de nóminas
Acumulados por trabajadores y perceptores
Transferencias
Cheques
Diseño de documentos impresos
TRANSMISIÓN DE FICHEROS – INEM - S.S. – AEAT
A.E.A.T.
Contratos
Sistema RED
Sistema de liquidación directa
IMPRESIÓN DE INFORMES
Definición de la pantalla de emisión de informes
Emisión de informes
Calendarios laborales
Finiquitos
UTILIDADES
Utilidades
Importación de archivos
Etiquetas
SEGURIDAD
El temario se compone de los siguientes bloques, incluyendo los mismos a su vez diferentes apartados y subapartados que estudian cuestiones concretas y específicas:
1. Introducción
1.1. ¿Cómo trabajar con la versión a3EQUIPO?
1.2. Servicio a3Comunica integrado en a3EQUIPO
1.2.1. ¿Cómo funciona a3Comunica?
1.2.2. Buscador
1.2.3. Acceso Directo a Redes Sociales
1.3. Bandeja de Entrada
2. El Convenio
2.1. Tabla de Convenio
2.2. Actualización de Convenios/ Pactos
2.3. Cómo crear un Pacto de Empresa
3. Organización
3.1. La Empresa
3.1.1. Cómo dar de alta una empresa
3.1.2. Cómo hacer una copia de empresa
3.2. El Organigrama
3.2.1. Posiciones
3.3. Puestos de Trabajo
3.3.1. Configuración de la Plantilla de Formulario
3.3.2. Creación de la Descripción de Puestos de Trabajo
3.3.3. Comprobación de la Descripción de Puestos de Trabajo
4. Personal
4.1. Plantilla
4.1.1. Cómo dar de alta un trabajador
4.1.2. Ficha de Persona
4.2. Revisiones Médicas
4.3. Material Entregado
4.4. Alta masiva de datos
4.5. Modificación masiva de datos
4.6. Entrada masiva de datos por Excel
5. Presencia
5.1. Planificador
5.2. Vacaciones
5.3. IT y Absentismos
5.3.1. Cómo informar una I.T. (incapacidad temporal)
5.3.2. Cómo informar un absentismo
5.3.3. Formatos Excel para informar IT’s y Absentismos
6. Nómina
6.1. Incidencias
6.2. Cálculo
6.2.1. Mensual y Extra
6.2.2. Diferencias
6.2.2.1. Opciones de cálculo de las Diferencias
6.2.2.2. ¿Cómo realizar el cálculo de las Diferencias?
6.2.2.3. Visualización de las Diferencias en el Histórico de Cobro
6.2.2.4. Listados para esta paga
6.2.3. Finiquitos
6.2.4. Prefiniquitos
6.2.5. Atrasos
6.2.6. Simulación de Incrementos
6.2.7. Previsión de Ingreso y Retenciones
6.3. Comunic@ción
6.3.1. FAN (Sistema RED)
6.3.2. Editor FAN
6.3.3. Afiliaciones (Sistema RED)
6.3.4. Contrat@
6.3.5. Certific@2
6.3.6. Editor Certific@2
6.3.7. Parte de IT y Delt@
6.4. Histórico de Cobro
7. Simulación de Costes
8. Listados
8.1. Listado Resumen de Nómina
8.2. Listado Imputación de costes
8.2.1. Desglose a nivel de Imputación de costes
8.2.2. Desglose a nivel de Organigrama
8.3. Listado Histórico
8.4. Listado Desglose IRPF
8.5. Cómo visualizar un listado
9. Utilidades
El temario se compone de los siguientes bloques, incluyendo los mismos a su vez diferentes apartados y subapartados que estudian cuestiones concretas y específicas:
1. Accesibilidad. Acceso a la Aplicación
1.1 Presentación y Objetivos
1.2 Acceso a la Aplicación
2. Empresa
2.1 Fecha de trabajo
2.2 Empresas
2.3 Asistente de configuración
2.4 Actualización de datos en trabajadores
2.5 Cuentas bancarias
2.6 Centros de trabajo
3. Convenios
3.1 Datos de convenios
3.2 Categorías Profesionales
3.3 Actualización de datos en empresas y trabajadores
3.4 Actualización de tablas salariales
3.5 Importación de convenios
4. Trabajadores
4.1 Datos trabajador
4.2 Opciones ventana Trabajadores
4.3 Gestión de la asistencia
4.4 Avisos
5. Nóminas
5.1 Cálculo
5.2 Nóminas calculadas
5.3 Incidencias / ERE
5.4 Recibos de Salario
5.5 Emisión comunicado de horas a tiempo parcial
5.6 Relación de pagos
5.7 Costes de empresa
5.8 Paso a Contabilidad
5.9 Simulaciones
6. Seguros Sociales
6.1 Afiliación
6.2 Sistema de Liquidación Directa
6.3 Sistema de Liquidación Directa Prácticas
6.4 Liquidaciones y cotización FAN
6.5 Certificados INSS
7. Servicio Público de Empleo
7.1 Emisión de contratos
7.2 Contrat@
7.3 Certificado de empresa
7.4 Certific@2
7.5 Partes de Accidentes Delt@
7.6 Mantenimiento de contratos
8. IRPF
8.1 Cálculo de IRPF
8.2 Acumulados de retenciones
8.3 Modelos Oficiales de Hacienda
9. Informes
9.1 Estadísticas e informes
9.2 Informes de plantilla media
9.3 Gráficos
10. Tablas Generales
10.1 Calendario Oficial
10.2 Tablas SS.SS. / Retenciones
10.3 Tablas de Retenciones del I.R.P.F.
10.4 Cotizaciones Sectoriales
10.5 Tablas RR.HH.
10.6 Tablas Generales
11. Configuración
11.1 Correo Electrónico
11.2 Menú Superior
11.3 Menú lateral
11.4 Perfiles de usuarios y periféricos
11.5 Configuración de documentos
12. Conexiones
12.1 Enlace contabilidad
12.2 Comunicaciones con Seguridad Social
12.3 Inicializar Contrat@
13. Utilidades
13.1 Organización de ficheros
13.2 Aviso copias de seguridad
13.3 Proceso de actualización
13.4 Programa de mejora
13.5 Restaurar valores originales
13.6 Agenda
14. Copias de Seguridad
14.1 Copias de Seguridad
14.2 Vistas
El temario se compone de los siguientes bloques, incluyendo los mismos a su vez diferentes apartados y subapartados que estudian cuestiones concretas y específicas:
1. Datos
2. Introducción de Datos
2.1 Conceptos de nómina
2.2 Convenio colectivo
2.3 Empresa
2.4 Trabajadores
3. Incidencias
3.1 Incidencias importes
3.2 Incidencias de asistencia
3.3 Baja INSS
3.4 Regulación de empleo
3.5 Huelgas
3.6 Embargos
4. Cálculo de porcentaje IRPF
4.1 Manual
4.2 Automático
5. Cálculo de los modelos IRPF
5.1 Emisión del modelo de comunicación de datos
5.2 Certificados de retenciones
6. Cálculo de la nómina
6.1 Acceso Nóminas (Cálculo por trabajador)
6.2 Cálculo Colectivo (Nóminas por empresa)
6.3 Emisión de recibos
7. Seguros Sociales
8. Remesas Bancarias
8.1 Remesa bancaria automática
8.2 Remesa bancaria manual
9. Atrasos de convenio
10. Listados
10.1 Listados Resumen
10.2 Listado Anual
10.3 Listado Definible
10.4 Resumen Año
10.5 Movimientos Empresa
10.6 Informe Vacaciones
10.7 Edades Trabajadores
10.8 Movimientos Trabajador
10.9 Personal Asalariado
ANEXO I
Calendarios Laborales
Calendarios laborales
Emisión de Calendarios laborales
Acceso al calendario laboral
ANEXO II
Envío Telemático de contratos de trabajo a través del sistema de Contrat@ del SPEE
ANEXO III
Envío telemático de partes de accidente a través del sistema Delt@
ANEXO IV
Cómo realizar una tabla de I.T. personalizada
ANEXO V
Configuración de parámetros para el envío de Nóminas y pagas extraordinarias por correo electrónico
La modalidad de enseñanza a distancia de este curso permite al alumno compatibilizar la formación con su disponibilidad de tiempo y lugar de residencia. El estudio comprensivo de la documentación facilitada, junto a la realización de las actividades complementarias de evaluación continua y aprendizaje programadas para su desarrollo garantizan la adquisición de los conocimientos teóricos y prácticos que todo profesional cualificado precisará en el desarrollo de su actividad. Debemos reseñar en este sistema de enseñanza:
Ángel Ureña Martín
Soy un letrado laboralista apasionado por el Derecho Laboral, director de este blog y colaborador habitual en varios portales jurídicos. Saber más
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